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释放新活力 打造新动能——多维宽董事长发表2020年新年贺词

“新故相推，日生不滞”。我们告别了栉风沐雨的2019，迎来了充满希望的2020年。

2019年，对多维人来说，是国内外形势变幻莫测、困难重重的一年；是集团改革调整、优化升级的一年：也是寻找新市场、转型求发展的一年；更是品牌大力推广，影响力逐步提升的一年。

2019年，集团成立了经营决策委员会，更好的应对市场变化，保持稳健增长，共同决策集团发展。2019年，集团组织架构优化升级，走上了更加专业化、系统化的发展道路。2019年，集团股改工作稳步推进，让能创造价值的优秀核心管理者及突出贡献者成为公司的主人，成为公司持续发展的推动者、决策者，共享多维发展成果。

2019年，集团召开了历史上第一次技术创新大会，吹响了全员创新的号角。为企业的持续发展和提升市场竞争力提供更多的新产品。

2019年，集团新市场业绩突飞猛进，打造了集团新的业绩增长点。天津、南通、沈阳三大基地提质增效达到预期目标，重点高质量产品再创新高，由高速增长阶段转向高质量发展阶段。

2019年，集团建立以上海为中心的华东营销中心和多维绿建科技南通产业基地，更多地投放新产品、扩大新产能、开拓新市场。2019年，集团成立多维置业公司，对集团资产进行规范化、一体化的整体管控。

2019年，多维工业化与信息化融合稳步推进，完成云苍穹、云采购、智能决策报表等系统的相继上线。对外各种宣传更加趋向市场，集团品牌推广工作迈上了新台阶。

2019年的成绩已经成为了历史，新的一年已经到来。我们必须适应新形势，谋划发展新思路。虽然当前经济下行压力巨大，但多维人有信心、有能力、有毅力，对接新市场，迎接新挑战，获得新突破。

2020年，是多维的管理落地年，是组织架构调整的第一年，我们可能会遇到很多的问题和痛苦。但只要把系统化管理的笼子搭起来，实现标准化的管理，人人遵守执行，这样大家包容性，合作精神会更好。要坚持科学稳健发展的道路不动摇，脚踏实地干好自己企业的事，坚持自主创新，将工匠精神始终贯彻到我们工作的每一个细节中去。要把企业经营业绩的增量做起来，把企业发展的质量提起来。

2020年，是充满挑战的一年，更是充满机遇的一年，集团上下，紧紧围绕2020年确定的目标，建立以客户为中心，以客户满意度为目标的发展思路。

让我们保持永不懈怠的精神状态和敢闯敢干的奋斗姿态，向打造建筑金属围护系统和建筑钢结构系统的标杆企业，打造备受尊敬的行业引领者目标坚定迈进！